Η SARMED αποδεικνύει έμπρακτα τον ανθρωποκεντρικό της χαρακτήρα μέσα από δράσεις που προάγουν την ανάπτυξη των εργαζομένων, την ισότητα και αξιοκρατία, την προσφορά, την καινοτομία, την αλληλεγγύη, την εμπιστοσύνη και το σεβασμό. Πραγματοποιεί εκπαιδευτικές δράσεις με στόχο την ανάπτυξη των δεξιοτήτων και των τεχνικών ικανοτήτων. Συνεργάζεται με την Hellas EAP για την ενδυνάμωση και υποστήριξη, τόσο των εργαζομένων της, όσο και των μελών των οικογένειών τους.  Επιπλέον σε επαφή με την εκπαιδευτική κοινότητα και με στόχο την ανάπτυξη των δεξιοτήτων νέων αποφοίτων, λειτουργούν προγράμματα έμμισθων πρακτικών ασκήσεων, ενώ απόφοιτοι των προγραμμάτων συνεχίζουν τη σταδιοδρομία τους στη SARMED και μετά το πέρας της πρακτικής άσκησης.

Η Sarmed έχει συστήσει Σύλλογο Εθελοντών Αιμοδοτών, ο οποίος προσφέρει πολύτιμες μονάδες αίματος σε Δράσεις Αιμοδοσίας που γίνονται στις εγκαταστάσεις της εταιρείας δύο φορές το χρόνο. Υποστηρίζει Κοινωφελή Ιδρύματα και Μη Κερδοσκοπικούς Οργανισμούς. Η ανάπτυξη συνεργασιών με την τοπική κοινωνία αποτελεί κύριο μέλημα για την Εταιρεία η οποία λειτουργεί και δρα ως αναπόσπαστο κομμάτι του κοινωνικού της περιβάλλοντος.

Η Sarmed πραγματοποιεί δράσεις για το περιβάλλον με στόχο τη μείωση του περιβαλλοντικού της αποτυπώματος, αλλά και την ευαισθητοποίηση των εργαζομένων. Ενδεικτικά αναφέρονται η  αποκλειστική χρήση ηλεκτροκίνητων παλετοφόρων και ανυψωτικών μηχανημάτων στις αποθήκες και ο συντονισμός συνδυασμένων μεταφορών έτσι ώστε, παράλληλα με τη χρήση νταλικών τελευταίας τεχνολογίας να επιτυγχάνεται όσο το δυνατόν χαμηλότερη εκπομπή ρύπων.

Το 2020 μέσα από το Πρόγραμμα «Αλυσίδα Προσφοράς» η SARMED οργανώνει και υλοποιεί στοχευμένες και στρατηγικές δράσεις για την περαιτέρω ενίσχυση της Εταιρικής Κοινωνικής Ευθύνης της.